徐水区支行积极参加市分行考勤管理培训工作
为加强考勤的管理,统一考勤标准,使考勤管理人员能更规范、更合理、更有效的进行考勤统计,让全体员工更深入地了解考勤的重要性,徐水区支行主管行长、三合一专员、考勤管理员积极参加市分行考勤管理工作培训会议。会上,人力资源部高级主管首先为大家讲解了考勤的意义,并且在会上表明,要求全体员工要严格执行上下班考勤制度,按时上下班,不迟到、不早退,工作时间不得擅自离开岗位,严格执行请销假制度,规范请销假手续;严格按要求执行刷脸打卡制度。培训后,针对1月和2月份的考勤资料,各支行进行了交叉检查和复核工作,各支行充分结合实际并提出问题,面对这些问题,人力资源部也是耐心解答,帮助各行一一解惑。整个培训过程中,大家认真聆听、仔细记录,进一步规范了考勤管理要求。
徐水区支行高度重视此次培训工作,充分认识到考勤是以一种制度,是纪律与规矩,更关系到工作作风和工作纪律,加强考勤管理是强化工作纪律的需要,更能从根本上转变工作作风,提高办事效率。考勤的目的不仅在于考勤本身,考勤也不单是对时间的要求,是对工作责任和工作职责的一种全面要求。
通过此次考勤培训,大家充分认识到考勤制度的重要意义,正确理解制度内涵,今后要加大宣传和解释工作力度,倡导全体干部职工认真、自觉遵守有关管理规范,为徐水农发行营造良好的工作氛围和青春向上的工作状态。
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