华为发布2021年可持续发展报告:全球共19.5万员工,保障投入达150
最近几天,华为正式发布《2021可持续发展报告》,该报告聚焦数字共融,安全可信,绿色环保,和谐生态四大战略,阐述了过去一年取得的主要进展。
报告显示,在数字共融方面,华为采用了TECH4ALL倡议,希望数字技术能够惠及每一个人其中,全球400多所学校,11万多名师生和失业青年通过TECH4ALL项目接入互联网,培养数字技能,提高科技素养,通过使用数字技术,TECH4ALL帮助25个国家的32个保护区提高生物多样性保护的效率,每月有超过440万视障用户和超过80万听障用户使用华为终端无障碍功能,RuralStar系列解决方案已经为全球70多个国家的6000万偏远地区的人们提供了连接
在安全和可信方面,华为将网络安全和隐私保护视为公司的最高纲领2021年,华为获得70多项网络安全证书,及时有效地处理2万多条数据主体请求,尊重和保护用户隐私,在五大洲28个国家/地区共获得35项AEO证书,保障供应链安全,全球180多起突发灾害和重大事件的应急响应和及时处理
在环境保护方面,华为致力于减少生产,运营等过程以及产品和服务的全生命周期对环境的影响其中,华为主要产品平均能效比2019年提升1.9倍,2021年可再生能源使用量达到3亿千瓦时以上,比上年增长42.3%,推动98%的百强供应商和高能耗供应商制定碳减排目标,P50旗舰机系列与P40系列相比,封装塑料含量低89%,塑料不到1%
在和谐生态方面,华为坚持诚信合规经营,关注员工发展和价值实现2021年,华为全球员工保障投入超过150亿元人民币,2021年研发支出1427亿人民币,占年收入的22.4%到2021年,华为在全球拥有19.5万名员工,其中约10.7万人从事研发工作,占员工总数的54.8%
本站了解到,华为2021年全球销售收入6368亿元,净利润1137亿元,同比增长75.9%其中,消费者业务2434亿元,占总营收的38.2%,智能穿戴和智能屏收入增长30%
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